培养模块

2005级 020207|劳动经济学直博培养方案

年级: 2005

培养类型: 直博

学位类别: 学术学位

学院: 经济学院

专业: 020207|劳动经济学

学制: 5.0

课程学分要求

最低总学分: 34.0
公共学位课最低学分: 7.0
专业课最低学分: 19.0
专业学位课最低学分: 12.0

培养环节

培养目标及基本要求

读书(学术,实践)报告

专业实践环节

开题报告

中期考核(检查)

预答辩(预审)

毕业和授予学位标准

质量保证体系

备注

平台课程

必修/选修	课程性质	课程编号	课程名称	学分	总学时	开课学期	备注
必修	公共选修课	0000999	公共素质类课程至少1门(具体课程详见清单,个人学习计划制定时勿以具体课程替代)	1.0	16	春、夏、秋、冬	学分数根据具体课程确定，可多选
选修	公共学位课	0210001	马克思主义与当代社会思潮	2.0	32	无
选修	公共学位课	0220002	科学社会主义理论与实践	1.0	24	无
选修	公共学位课	0420001	自然辩证法	2.0	32	无
选修	公共学位课	0510001	博士生英语	2.0	32	无

方向课程

默认方向

研究内容
备注

必修/选修	课程性质	课程编号	课程名称	学分	总学时	开课学期	备注
选修	专业学位课	0111007	高级劳动经济学	2.0	32	无
选修	专业学位课	0112001	高级宏观经济学	2.0	32	无
选修	专业学位课	0112002	高级微观经济学	2.0	32	无
选修	专业学位课	0112003	高级计量经济学	2.0	32	无
选修	专业选修课	0113008	高级精算学	2.0	32	无
选修	专业选修课	0113009	人力资本产权研究	2.0	32	秋
选修	专业选修课	0113099	经济学专业外语	1.0	16	无	限选
选修	专业选修课	0121046	比较经济学	2.0	32	无
选修	专业选修课	0121053	中级保险学	2.0	32	冬
选修	专业学位课	0121070	劳动关系与劳动政策	2.0	32	无
选修	专业学位课	0121071	人力资源开发与管理	2.0	32	春
选修	专业学位课	0121072	社会保障学	2.0	32	冬
选修	专业选修课	0121073	管理学	2.0	32	无
选修	专业学位课	0122013	中级宏观经济学	2.0	32	无
选修	专业学位课	0122014	中级微观经济学	2.0	32	无
选修	专业学位课	0122015	中级计量经济学	2.0	32	无
选修	专业选修课	0123074	劳动报酬学	2.0	32	无
选修	专业选修课	0123075	劳动保护与劳动安全	2.0	32	无
选修	专业选修课	0123076	劳动体制的国际比较	2.0	32	无
选修	专业选修课	0123077	组织管理心理学	2.0	32	无
选修	专业选修课	0123106	数据分析软件	2.0	32	冬